Номер 26 (1515), 27.08.2020

Як вирiшуються питання компенсацiï частини доходiв у зв’язку з порушенням строкiв ïх виплати?

Головне управлiння Пенсiйного фонду Украïни в Одеськiй областi зазначає, що питання компенсацiï громадянам частини доходiв у зв'язку з порушенням строкiв ïх виплати (далi — компенсацiя) регулюється Законом Украïни "Про компенсацiю громадянам частини доходiв у зв'язку з порушенням строкiв ïх виплати" вiд 19.10.2000 №2050-III (далi — Закон) та Порядком проведення компенсацiï громадянам втрати частини грошових доходiв у зв'язку з порушенням термiнiв ïх виплати, затвердженим постановою Кабiнету Мiнiстрiв Украïни вiд 21.02.2001 № 159.

Вiдповiдно до статтi 1 Закону пiдприємства, установи i органiзацiï всiх форм власностi та господарювання здiйснюють компенсацiю громадянам втрати частини доходiв у випадку порушення встановлених строкiв ïх виплати, у тому числi з вини власника або уповноваженого ним органу (особи). Статтею 2 даного Закону передбачено, що компенсацiя провадиться у разi затримки на один i бiльше календарних мiсяцiв виплати доходiв, нарахованих громадянам за перiод починаючи з дня набрання чинностi цим Законом. Пiд доходами у цьому Законi слiд розумiти грошовi доходи громадян, якi вони одержують на територiï Украïни i якi не мають разового характеру: пенсiï; соцiальнi виплати; стипендiï; заробiтна плата (грошове забезпечення) та iншi.

Абзац перший пункту 4 Порядку проведення компенсацiï громадянам втрати частини грошових доходiв у зв'язку з порушенням термiнiв ïх виплати, затвердженим постановою Кабiнету Мiнiстрiв Украïни вiд 21.02.2001 № 159 встановлює, що сума компенсацiï обчислюється як добуток нарахованого, але невиплаченого грошового доходу за вiдповiдний мiсяць (пiсля утримання податкiв i обов'язкових платежiв) i приросту iндексу споживчих цiн (iндексу iнфляцiï) у вiдсотках для визначення суми компенсацiï, подiлений на 100.

Отже, пiдставою для здiйснення компенсацiï громадянам втрати частини доходiв є дотримання таких умов: нарахування громадянину належних йому доходiв (заробiтноï плати, пенсiï, соцiальних виплат, стипендiï), порушення встановлених строкiв ïх виплати (як з вини так i без вини пiдприємств всiх форм власностi i господарювання) та затримка виплати доходiв один i бiльше календарних мiсяцiв.

Пiдготовлено юридичним управлiнням Головного управлiння Пенсiйного фонду Украïни в Одеськiй областi.

Версия для печати

Предыдущая статья

Следующая статья