| |
|
Номер 23 (870), 22.06.2007 ТРУДОУСТРОЙСТВО САМАЯ ТЯЖЕЛАЯ РАБОТА - ИСКАТЬ РАБОТУ
История неслучайного успеха На втором курсе института двум приличным девушкам (одной из которых была ваша покорная слуга) вдруг захотелось гулять. Ну, там, в клуб, в бар сходить. Понятно, что на все это нужны деньги. И мы занялись поиском работы путем покупки газет типа "Авизо", "Трудоустройство" и т.д. Предложений было много, мы исправно звонили по указанным номерам, везде нам отвечали: "Приезжайте, поговорим". В 70 % это оказывались агентства по трудоустройству, где нам обещали "достаточное" количество координат работодателей. Нужно было заплатить только "символическую" сумму в 25-30 грн. После чего мы разворачивались и уходили. Печальный опыт уже был. Я лично была записана в двух таких агентствах. Из одного мне пару раз звонили, но почему- то предлагали вакансии, где либо нужен был опыт, либо занятость полный рабочий день (что мне, как студентке, естественно, не подходило, о чем в агентстве, кстати, были предупреждены). Второе агентство набирало актеров для съемках в эпизодах и в массовку. Оттуда мне так никто ни разу и не позвонил, несмотря на потрясающие характеристики в анкете и замечательные фото на фоне голубого полотна. Видимо, предвидя это, в договор, который я с ними подписывала, был внесен пункт об "отсутствии какой-либо ответственности агентства в случае отсутствия интереса со стороны работодателей". В общем, без комментариев. Следующим этапом стало обзванивание работодателей по объявлениям в газетах. Не желая становиться чистильщиками овощей, верстальщиками и грузчиками, мы остановились на курьерах и промоутерах. Наученные горьким опытом езды по агентствам, наловчились спрашивать сразу: "Это агентство по трудоустройству?" Получив положительный ответ, вежливо прощались и быстро клали трубку. В конце концов нашли работу промоутерами: высшее образование не требуется, совершеннолетия, слава Богу, уже достигли, умение общаться с людьми есть. Самое неприятное в этой работе - зубрежка дурацких текстов: "Добрыйденьвасприветствуеттакая- токомпаниянехотелибывыпопробоватьтакой-топродукт?". Все это надо выговаривать на одном дыхании, очень быстро, громко, четко, забегая перед покупателем (контакт глазами!), держа руки прямо перед собой с вывернутыми к нему ладонями (это от наших древних предков, типа, на, смотри - камней и палок в руках нет, чтоб чем-то в тебя кинуть) и широкой улыбкой (но не слишком, чтоб не испугать) - как того требует профессионализм в данной сфере (по словам работодателей). Было весело, необычно, я стала проще относиться к людям и узнала о них много нового. Но денег так и не заработала - они уходили на проезд и удовлетворение моего ненасытного организма. Если же говорить о работе по профессии, то с самого начала своего обучения в вузе, я была абсолютно уверена, что с третьего курса буду работать юристом в какой-нибудь престижной компании, потом перенесла это дело на четвертый курс.... На пятом курсе я схватилась за голову и побежала. Искать работу. Юристом. Да, без опыта, да, я учусь на стационаре, поэтому на полдня, да, меня еще и обучать нужно, и денег я хочу сразу и нормальных! Газетные объявления уже не приносили результата, и я дала объявление сама. В журнал по трудоустройству. Позвонила туда, надиктовала свои данные, и следующие три недели мое объявление было помещено. Первым позвонил мужчина с внушительным командным голосом, который назначил встречу в субботу, ровно в 12, и предупредил, что опаздывать нельзя. Я, естественно, с пятницы на субботу хорошо погуляла, еле встала в 9 утра (учитывая, что легла в 6), но ровно в 12 была на месте. Оказалось, чтобы работать (кем - я , честно говоря, так и не поняла), нужно сначала заплатить $500, получив при этом документ, разрешающий в будущем таких же, как я, "разводить" на эту сумму. Но безбедную старость он мне гарантировал. Очевидно, за счет тех, с кого я так же стяну деньги, гарантируя, в свою очередь, уже им такую же безбедную старость. Следующим был веселый мужчина, которого я полчаса прождала возле Привоза, убегая от настырных цыган. Не дойдя до меня пару метров, он встретил старого друга, поболтал с ним пару минут, а потом подошел ко мне, представился и повел показывать свой офис. Офис располагался почему-то в одноэтажном здании, где висела вывеска банка. Внутрь мы заходить не стали (он показал мне его на расстоянии метров 30 со словами: "А это - наш офис, но там сейчас ремонт, поэтому пойдемте"). По дороге неизвестно в каком направлении мужчина рассказывал мне, какой он директор - большой и важный, и какая это ответственная работа - быть юристом у такого директора. По пути мы зашли в магазин мебели б/у (посмотреть для офиса стиральную машину), а потом в ювелирный магазин (посмотреть печатку для директора - т.е. для него). Когда я уже начала возмущаться, он достал из пакета бутылку пива и палку колбасы (я не шучу!) и предложил мне. Я отказалась и сообщила, что мне пора. На прощание он еще пытался пригласить меня на вечер в "Ассоль" посидеть с ним и еще с одним "очень важным банкиром". Без комментариев... Третья попытка была чуть получше, но тоже закончилась неудачей. Я посидела в кафе с седым мужчиной в дорогом костюме и с очень спешащим видом и его новой помощницей, которая рассказывала мне о его гениальных планах и связях с иностранными инвесторами. Но... потом они куда-то пропали, пару раз звонили мне, говорили, чтоб я не пропадала, и все... Пятый курс подходил к концу, у меня медленно, но верно, начиналась паника. Подруга посоветовала сайт www.rabota.com.ua, и я полтора месяца отсылала свое резюме разным компаниям, помещала его в разделе "Ищу работу", но безрезультатно. Как оказалось, нужно было просто время и чуть-чуть терпения. Еще через месяц мне начали звонить, писать на e-mail с предложениями пройти собеседование. Среди них оказалась даже одна очень неплохая компания, на которой я с радостью и остановилась... Если подвести итоги, то вариантов найти работу достаточно, а именно: - в агентстве по трудоустройству (но минус 25-35 грн и необнадеживающие результаты); - по объявлениям в газетах (но 50 % попадания на те же агентства по трудоустройству или дешевые конторы по "разводу" несчастных, жаждущих работы): - на сайтах в интернете (быстрее, удобнее и, по опыту многих, самый действенный способ поиска работы); - через знакомых (этот пункт надо было ставить первым, как самый удобный и быстрый, правда, иногда чреватый потерей суммы, немного большей, чем в агентстве по трудоустройству или стоимости газет). Молодым людям, обучающимся в вузе или только что получившим диплом, кажется, что никому они такие - без практики и опыта - не нужны. А на самом деле, главное в работнике - сообразительность и коммуникабельность. Тогда он всему может быстро научиться, к каждому найти подход, для того чтобы на его просьбу о помощи реагировали положительно. И еще есть огромные плюсы в молодых сотрудниках - энергичность, креативность, предприимчивость, желание двигаться вперед. Именно такие, как мы с вами, являются "двигателями прогресса". Надо только верить в себя и никогда не говорить "никогда". Лилия ШЛИХТ.
|
|
|||||||||||||||
|
| |||||||||||||||||
)
